神奈川県立向の岡工業高等学校での仕事体験進路イベント「向工Fes 2026」開催レポート

42社の企業・25校の学校が工業高校生の進路選択を支援

高校生の就職を支援する「ジンジブ」（大阪市）は、2026年6月1日（月）に神奈川県立向の岡工業高等学校が開催した仕事体験進路イベント「向工Fes 2026」の企画・運営支援を行いました。本年度からは、進路情報事業を担うグループ会社・株式会社ジンジブキャリアとの合同体制により、さらなる支援体制の強化を図っております。

本イベントは全学年を対象に実施され、42社の企業および25校の専門学校や大学が参加しました。生徒たちは企業による仕事体験や進学相談を通じて、多様な進路や職業について理解を深め、自身の将来について考える機会となりました。

 

<開催概要>

開催日時：2026年6月1日（月）9：00 ～ 13：00

開催高校：神奈川県立向の岡工業高等学校　体育館・各教室

　　　　（〒214-0022　神奈川県川崎市多摩区堰1丁目28-1）

対象生徒：1～2年生（約400名）、3年生（約140名）

参加社数：42社

参加学校数：25校

 

<開催背景>

社会的・経済的な不確実性が高まり将来の選択肢が多様化する中、高校生が早い段階から社会や仕事を知り、自身の進路を主体的に考える機会の重要性が高まっています。向の岡工業高等学校では、生徒一人ひとりのキャリア形成を支援する取り組みを進めており、本イベントはその中核的な取り組みとして位置づけられています。生徒の進路選択の幅を広げるため、ジンジブでは企業の仕事体験の場を、ジンジブキャリアでは大学・専門学校の授業体験の場の企画・運営を支援いたしました。

 

<「向工Fes 2026」とは>

「向工Fes 2026」は、神奈川県立向の岡工業高等学校の生徒を対象に開催された仕事体験進路イベントです。

企業による仕事体験や業界説明、大学・専門学校による授業体験や進学相談を通じて、生徒が就職・進学双方の選択肢に触れながら、自身の将来について考える機会を提供することを目的としています。

当日は42社の企業・25校の学校が参加し、生徒は各ブースを自由に訪問しました。企業担当者や学校関係者と直接交流しながら、仕事内容や学校で学べる内容への理解を深めました。

 

<当日の様子>

▲体育館の様子

▲企業と先生の名刺交換の様子

▲建築測量体験（建設）

▲作業服・命綱体験（設備）

 

<先生コメント>

■総合的な探究の時間PT主任　山崎 幸雄 先生

今年度で３回目の開催となった向工Fesですが、他の進路行事にない特徴があります。

それは、就職に向けたお仕事体験と、進学に向けた説明会の両方を同日に行える点です。毎年、40社20校に及ぶブースを校内の各所に設置し、全校行事として開催しています。

生徒からも、本行事に対して好意的な感想が多く届いています。

このような行事を通じて、生徒一人ひとりが自分のもつ沢山の可能性に気付き、自己のキャリア形成に対して、より意欲的になることを期待しています。

 

<生徒コメント>

• 普通科より工業高校の方が良いという漠然とした理由で進学しましたが、今回の「向工Fes」を通じて、自分の進路や進学について改めて向き合うことができました。

  今後は自分のやりたいことを明確にし、その実現に向けて学業面・生活面ともに努力していきたいと思います。

• 今回の話を聞き、進学や就職に向けてはコミュニケーション能力を身につけることや、委員会活動に積極的に参加することが大切だと分かりました。今後は委員会活動にしっかり取り組むとともに、コミュニケーション能力を身につけるため、さまざまな人と積極的に話していきたいと思います。

• これほど多くの企業が学校に集まる機会はなかなかないと思います。進路について悩んでいましたが、さまざまな企業の話を聞くことで不安が少し解消され、自分の将来について考える良いきっかけとなりました。

 

<企業コメント>

■株式会社PLUG-IN　取締役　森村 未知子 様

当社はオフィス内装の施工と設計を行っている会社です。

今回のイベントでは、施工管理とはどういう仕事か？を生徒の皆さんにお伝えするため、360度カメラで撮影した実際の工事現場の動画をVRゴーグルで見ていただくという取り組みを行いました。VRゴーグルは初めて！という好奇心のある生徒さんも多く、iPadで説明した会社資料の説明も熱心に聞いていただけました。

私たちの仕事は、二次元の図面に表現された内容を三次元に立ち上げ、その空間にお客様が通って実際に使っていただくところまでを見届ける、責任のある仕事です。昨今の建築業界では大変な人手不足です。

是非私たちに、若手の皆さんのパワーを注入していただき、一緒に会社を盛り上げていきましょう。

資料だけではわからないリアルが現場にあります。

是非会社見学に来て頂き、会社の雰囲気も感じてください。お待ちしています！

 

■相鉄企業株式会社　人材開発部 係長　佐藤智弘 様

今回初めて「向工Fes」に出展し、多くの生徒の皆さんと直接交流できたことは、当社にとって大変有意義な機会となりました。実際の業務に関連した体験を通じて、ビルメンテナンスの仕事をより身近に感じていただけたことに加え、当社の事業内容や役割について理解を深めていただくきっかけにもなったと感じています。

また、生徒の皆さんが真剣に説明を聞き、積極的に関心を示してくださったことは非常に印象的で、今後の高卒採用に向けても大きな手応えを得ることができました。今回の出展を通じて、当社の仕事の魅力や社会における役割を直接伝えることの重要性を改めて実感しており、今後もこのような機会を大切にしていきたいと考えています。

 

 

<キャリア教育・高卒採用に関する問合せ先>

株式会社ジンジブ

「学校関係者の方」「企業の方」「高校生・保護者の方」のいずれかをご選択ください。

https://share.hsforms.com/1fIDvU6W3QNGKlBLgbhFqMAc7eqs

 

 

＜会社概要＞

■ 株式会社ジンジブ

代表取締役社長：佐々木 満秀（ささき みつひで）

本社所在地：大阪府大阪市中央区南本町2-6-12 サンマリオンタワー14階

拠点：大阪本社・東京・福岡・名古屋・仙台・広島・新潟・岡山・熊本・静岡

設立：2015年3月23日（グループ創業1998年9月1日）

株式情報：東京証券取引所 グロース市場（証券コード：142A）

HP：https://jinjib.co.jp/

グループ会社：株式会社ジンジブキャリア（https://jinjib-career.co.jp/）

 

 

ジンジブは「高校生」「若者」のための社会課題解決企業です。

“高卒社長”である佐々木満秀が、「夢は、18才から始まる。」をスローガンに掲げて事業をはじめました。

若者のキャリア格差や早期離職といった社会課題に向き合い、高校生の進学・就職の情報提供からキャリア教育、就職後の定着・キャリア形成、転職サポートまでを手がけます。

高校生をサポートする「高校」や、採用・育成に取り組む「企業」とともに、ファーストキャリアから人生のあらゆるシーンにずっと寄り添い、「これからを生きる人の夢や希望を増やす」ことに挑戦し続けます。

 

●高卒就活採用支援サービス　「ジョブドラフト」

高卒新卒で就職する高校生は、限られた情報や期間の中で、社会経験や自己理解の機会など、やりたいことや向いていることを考える期間が少ない中、就職先を選んでおり、将来に対して漠然とした不安を抱えています。

情報不足、理解不足などで納得できる企業選択ができず就職し、入社後にギャップを感じてしまうことが、入社1年目の「超早期離職」の要因の一つといえます。

将来について考えるきっかけを与えるキャリア教育支援「ジョブドラフトCareer」や、これまでは文字情報のみの求人票でしか収集できなかった求人情報を、高校生に向けた発信をする就職情報アプリ「ジョブドラフトNavi」や、高校生のための合同企業説明会「ジョブドラフトFes」を運営し高校生が自分の意思で未来を形作るためのサービスを展開しております。

また、卒業後の生徒には、高卒第二新卒や既卒者へのリスキリングと就職・転職を支援する「ジョブドラフトSchool」「ジョブドラフトNext」を運営し、社会に出た後にも寄り添っております。

 

●人材育成サービス

高卒新社会人の入社後の定着のための研修プログラム「ROOKIE’S CLUB（ルーキーズクラブ）」を行っています。企業発展を促す若手人財の育成を支援してまいります。

 

●人事支援サービス「人事部パック」

これまでの「採用支援」にとどまらず、「定着支援」を主軸に、エンゲージメントデータの活用と伴走型サポートを通じて、早期離職の防止・組織力向上・戦力化促進を実現する月額型の人事支援サービスです。

エンゲージメントサーベイを活用し、組織状態を可視化するだけでなく、課題の構造特定から改善アクションの設計・実行フォローまでを一貫支援。「測る」だけで終わらず、「変える」「続ける」までを二人三脚で伴走します。日本の根幹を支える中小企業にとっての“外部人事部”として、データと実行支援を両輪に、“人が辞めない組織づくり”を支援します。